<aside> 💡 flex를 활용하여 근태 증빙이 필요한 구성원을 관리해보세요. 근무 유형 설정과 기록의 확인, 증빙을 위한 활동기록 체크까지 알려드릴게요.

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📍목차

산업기능/전문연구요원의 출·퇴근 관리, 어떻게 해야 할까요?

23년 병역 지정업체 복무 관리 메뉴얼에 따라 **전자식, 기계식**으로 요원의 출퇴근 상황을 관리해야 하는데요. 실태 조사, 불시 점검의 평가항목 중 복무사항은 35점 배점으로 가장 높은 비중을 차지합니다.

2023년도 병업지정업체 복무관리 매뉴얼

열심히 근무하는 구성원과 회사 모두 복무사항 증빙에 문제가 없도록 근무 유형의 세팅부터 출퇴근 현황과 IP정보의 확인까지 참고 해보세요. 🙂

근무 유형 설정과 적용

1. 약정 근로조건에 따라 근무 유형을 설정해야 합니다.

   • 근무 유형에 따라 일하는 날을 지정하고 일하는 시간과 출근 시간을 정합니다.

     

2. 실시간 출퇴근 기능을 활성화 합니다.

   • PC나 모바일 App을 활용해 구성원이 직접 출근/퇴근 할 수 있게 설정합니다.

     

3. 근무 유형을 구성원에게 적용합니다.

   • 구성원의 프로필에서 **근무 정보**를 변경합니다.

     

     

   <aside> 📌 연관 유저 가이드 : 근무 유형, 근무 승인 설정

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실시간 출근, 퇴근하기

1. 구성원이 출근 및 퇴근을 실시간으로 체크하도록 가이드 해주세요.

   

2. 실시간 출퇴근 기능을 활용해야 하는 이유는

   • 근무 기록을 직접 등록하는 방식도 있지만, 점검시 제출해야 할 데이터는 **구성원의 실제 출근한 시간**이 포함되어 있어야 해요.
   • 또한 관리자나 조직장이 구성원 근무 화면을 통해 당일 출/퇴근 누락 여부를 체크할 수 있어요.

   <aside> 📌 연관 유저 가이드 : 근무 등록

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